深夜0點剛過,野狼星最豪華的半山區吳家大院一處隱蔽院牆上黑影一閃.一位身著黑色夜行衣的矯健身影靈活的躲過院牆上眾多的監視探頭,穿過花園一縱身跳上二樓的一個窗台.像靈貓一樣鑽進去……
一個時後,黑影從窗戶里躍出,經過花園順著原路離開.這一切沒驚動任何人,守院的保安毫無知覺.這種況已經連續進行了一個多星期,黑影總是深夜中悄無聲息的來去……
12月25日是聖狼節,這相當于天狼人的聖誕節.城市里隨處可見戴著聖狼帽開心的人群,洋溢著節日的喜慶.吳天大廈65樓大會議室,此時也坐滿了人,不過每個人臉上的神卻是一片陰暗,毫無喜慶的氣氛.男的抽煙女的喝茶一副心事重重的樣子.
環形會議桌的主位坐著許瑤,也是面色陰沉.她的兩邊許商,吳剛等吳天建築公司的大股東環坐四周.吳天建築的總經理馬超和財務總監吳曉坐在最靠門的地方.這里是整個會議室地位最低的地方.本來輪不到他們坐這里,以前開股東大會,馬超都是坐在許瑤身邊的人.無奈最近幾個月吳天建築的業績大幅下降,第四季度還出現自股份公司成立以來的首次季度虧損.作為公司的領導人,他的地位自然一降再降坐到了最後.這次會議結束,他總經理的位置保不保得住還難.
這次股東大會是由幾個獨立董事臨時發起召開的,重點就是討論吳天建築近期的業績大幅下降問題.作為投資者,自己的資產在持續縮水,讓他們很惱火,今天就是要在股東大會上向公司的管理者施壓.許瑤很不願這時開什麼股東大會.吳天有色以及吳天集團的爛攤子已經讓她心力交粹,疲于應付.
集團現金周轉不靈,這兩個月已經私下里連續在吳天建築公司的賬上抽走大量的資金,維持集團的運作.現在是她最困難的時候,只要挺過這幾個月,她有信心帶領集團走出現在的困境.改善公司的虧損狀況.可這個臨時股東大會卻打亂了她的計劃,無奈作為上市公司,又必須面對股東的質疑,給他們一個法.
來之前已經讓手下的財務人員做足了功夫,將拆借上市公司現金的行為掩飾.但這些造假做出來的賬單心里始終不踏實,就怕被某位刁鑽的股東發現蹊蹺.在以前集團實力雄厚時,自然不在乎這些股東的聲音,可現在整個吳天集團風雨飄搖,再也經不起對集團不利的負面打擊.
圓桌靠牆還留有幾個空座位,那是幾個持有公司股份超過5%的股東席位.有限公司的股東大會,完全按照資金實力話,誰錢多擁有的股份多,地位就高.像現在已經過了九點,規定開會的時間,那幾個大股東沒到,還得繼續等待……
"王!那幾位股東怎麼還沒來,你電話催了嗎?"許瑤面色一整抬頭對大會的秘書詢問.對于這幾個未到的股東,許瑤也不知道是誰,上市公司股票隨時在交易轉手,開會前人家只傳真過來股份證明,卻沒提自己的名字,大會秘書也不清楚是誰.
"董事長,我剛剛打電話催了,沒打通."王一臉委屈的低聲.公司業績下滑,他這個主持股東大會的秘書也成為了受氣包.隨便哪個股東都要責罵他幾句,好像公司業績不好完全是他造成的一樣.
"再等五分鍾,還沒到我們就先開會."許瑤面色一沉不悅的.以前何曾受過這樣的待遇,從來都是別人等她,今天卻反過來了.
"喲喲喲……許瑤侄女不厚道,我老人家年紀大,身體沒你們年輕人敏捷,來參加股東大會自然行動遲緩幾分鍾,這就等不及了,好歹我現在也是吳天建築的大股東."許瑤話剛完,門口就傳來一陣爽朗的笑罵聲,黃忠祥龍行虎步的走了進來,他的身邊跟著梁用和兩個律師.最近春風得意,老爺子精神大好,煥發了第二春,走起路來比梁用還威風.反觀梁用則變得內斂了很多,面色平和始終掛著迷人的淺笑.溫文爾雅,舉手投足間透著大家風范.讓人一見就心生敬意,不怒自威.
這種貴族上位者的氣質,可不是隨便裝就裝得來的.身體立行一切都有嚴格的標准,不做作自然流露而出.
黃忠祥突然出現,特別是梁用的出現.讓許瑤面色一變,心髒不正常的猛跳幾下,而旁邊的吳剛則是坐不住跳了起來.近段時間連續的打擊,已經使得這位極品大少瘦了一圈,眼神中透露著絕望的瘋狂.見人就想咬兩口……
"你!梁用!這是吳天建築公司的股東大會,你沒事跑過來干嘛.給我出去."吳剛指著梁用的鼻子大罵.
"我該來,倒是吳大公子你好像不該出現在這里,樹大招風後面是牆倒眾人推."梁用臉上的笑容依舊,略帶玩味的,連聲音都好聽不少,帶有磁音……
這話讓吳剛一愣,臉色連變一時居然不敢再頂撞.梁用的話很有意思.樹大招風,他以前確實樹挺大的,在吳天有色上面惹了一屁股屎,能現在還沒被抓去吃公家飯已經是幸運了.應該躲在某個角落避風頭.這樣公開露面確實夠危險的,被專案組盯上可能真的就現場拿下了.
"梁先生是吳天建築的股東,自然有權參加股東大會.這是梁先生的股份證明."身旁的律師解,從公文包里拿出文件給王過目.
"好啦!既然人已經到齊,我們開會!"許瑤揮手示意大會開始.會議室漸漸安靜下來.
會議的議程是:一,聽取馬超彙報本季度公司的經營況.
二,改選董事和獨立董事.
三,由董事們提出對公司今後經營發展的建議.
馬超站起身向大家媚笑著鞠躬,然後拿起准備好的文件大聲介紹公司近期的經營狀況.
http://