"聽說了嗎?天陽機械廠要破產了."
"別瞎說,市里搞股份制改造,天陽機械廠是個試點."
"怎麼不是破產?都開始裁人了,哭爹喊娘的一大堆呢.好些被開除的鬧事去了."
"鬧事?我就說上班的時候怎麼有百十號人堵在大街上呢.原來是機械廠的那幫人呀,可憐哦."
"可憐個鬼,都是些仗著有關系有編制不干活只拿錢的人.一個比一個壞,有啥好可憐的?我在原單位受盡了這種人的氣."
史維奇走進辦公室,就聽到幾個手下在閑聊.他進門後就咳嗽一聲,眾人立馬安靜,各干各的活去.
剛剛的閑聊,正是天陽目前最大的熱鬧.
市里對經營不善的國企進行股份制改造,清理國有不良資產.周青峰作為投資方,很痛快的用三億港幣買下市里十多家國企百分之五十一的股權.
那麼多錢自然不能白花,周青峰親自動手對買下的國企進行整頓.他一開始還想著仁慈點,不要鬧出太大的亂子.
畢竟這涉及到好幾萬企業職工,十幾萬職工家屬.他試圖建立'聖光集團’,好好的對改造天陽市的制造業體系.
但是......
有些事若是一廂情願,最終只會是一場空.
當周青峰以為人民群眾都樂意接受改革,可隨便抓些待審批的文件,發現上頭居然已經有二十幾個簽名,蓋了十幾個章.
這就叫人火冒三丈了.
天陽機械廠燒個鍋爐要購買煤炭,居然有四個處級部門在審批監管.什麼車間,後勤,財會,廠辦,一大堆閑人吃飽了沒事,每天就是想辦法蓋章.
機械廠有一萬多職工,工會居然就有五百多人,離退休干部兩千多,各種帶'長’的管理者超過三千.
廠里搞了個婦聯支部,有五十幾個大媽在里頭,每天的工作就是幫廠里職工找對象,調節家庭矛盾,同時監管計劃生育,分發節育用品.
還有個廠史辦,里頭是二三十個老頭子.這些人更清閑,每天飛鷹走狗,四處閑晃,都不知道他們在干嘛,工資卻不少拿.
對了,廠里還有自己的幼兒園和小學,教師也算廠里的編制.廠里有自己的技校,工廠職工子女可以上技校接班.
可那個技校簡直就是混混培訓班,什麼都學,就是不學好.十七八歲的男女年輕人到處偷雞摸狗,影響極壞.
這麼大個廠子,這麼多職工,在一線干活的居然不到兩千.最老實的職工收入最低還最受欺負,這工廠能辦得下去才叫怪了.
類似的情況在天陽數不勝數,企業如此,體制內更如此,不但浪費錢,還降低效率.到處都是'干活我不行,撈錢我第一’的廢物.
史維奇在上班的路上,已經聽了滿腦子的關于周總發飆的傳聞.他對國企內的那些破事耳濡目染,卻又無可奈何.
過去領導天天開會要解決,始終無法解決.
現在可好,來了個不開會只下令的.
不干活的廢物通通下崗!
周青峰帶著機械廠一萬多人的花名冊,直接大筆一揮,把兩千多離退休人員給踢了出去--養老的事別找我.
老子花了三個億可不是來撿包袱的,市里也來解決一下問題吧.
這下可捅了馬蜂窩,幾千號離退休人員帶上家屬一窩蜂般的朝機械廠湧,怒氣沖沖的要求討個說法.
冷面無情的黑心資本家才沒啥說法,當初對付熊地精的'混亂粉塵’現在用來對付鬧事的人員,效果挺好的.
管它是不是哭爹喊娘,為了免得所有人被拖死,就只好讓一部分人去死.周青峰該下狠手的時候,曆來極其凶狠.
少了兩千多不能創造價值的,但廠里還有一大堆廢物啊.
于是周青峰再次大筆一揮,將將跟生產沒有直接關系的所有閑雜部門全部剝離.
工會,婦聯,廠史辦,等等等等.一大堆亂七八糟的人員自謀生路去吧.
這一下又是幾千號人呼天搶地的上街,到處串聯搞事,不是封堵廠門,就是要求'為民做主’.
市府為此頭大如斗,有心想勸周青峰不要如此一刀切吧.一貫有話好說的周青峰理都不理,直言這不是自己的責任.
資本家的冷酷面目暴露無遺.
市里都勸周青峰,"能不能別一口氣開除這麼多人?好歹緩一緩.我們這邊也受不了."
周青峰的回答是:"'和諧商會’最近在招人,至少兩千個崗位,讓那些鬧事的找工作去.我給的工資可不低."
"可被開除的人覺著'和諧’系的工作太累,太掉分,起早貪黑,走街串巷很沒面子,他們不想干."
"不想干就死嘍.世間沒有完美無缺的人和事,任何改革總會損壞一部分人的利益,沒有兩全其美的可能."
周青峰一攤手,將自己接管的好幾家企業進行大刀闊斧的改革.僅僅一個星期,天陽市就有兩萬多人因為他丟了鐵飯碗.
背地里紮小人咒罵周青峰的數不勝數,各種對付他的招數輪番上馬,告狀整黑材料的成百上千.
不能說的404陰招層出不窮.
可周青峰依舊我行我素.
把沒用的廢物全部踢掉,他繼續對買下的國企進行整改.
第一,壓縮管理層.
老舊國企的管理太糟,疊床架屋的管理方式必須扁平化.現在公司還小,周青峰要求從自己到生產線,最多不能超過四層.
一堆吃閑飯的干部被踢走,剩下的也戰戰兢兢.這又是上千人被逼著上街要飯去了.
第二,權責專一.
任何工作不能搞多頭管理,不能你蓋章,我簽字,浪費時間到最後事還辦不成.吃拿卡要更是不允許,所有人都忙碌起來.
想偷懶混飯吃的,請滾蛋吧.
第三,強化生產一線.
給工程技術人員加工資,提升福利待遇,招聘更多人手.
過去好些一線工人月收入才百來塊錢,現在統統提升到三百以上.技術好的工人要提到五百,優先補發過去拖欠的工資.
為避免大家都不老實,就不能欺負老實人.
第四,後勤服務全部外包.
廠里的食堂,廠辦學校,廠里的運輸,所有跟生產無關卻又必須的服務都外包.多找幾家服務商競爭,多給錢反而能省錢.
周青峰下手就不留情,原本一萬多人的機械廠,被他砍的只剩不到四千人.被他入股買下的十幾個廠子被合並到四個廠,一大堆人被轟上了街,要死要活.
這下天陽市可就熱鬧了,一天到晚雞飛狗跳.
但被整頓的幾個廠當月生產效率就提高幾倍,虧損好幾年後頭一回產品質量得以提升,企業盈利了.
只是背地里,人們都罵周青峰是'周扒皮’.