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走出總經理辦公室，楚星河腦子里慢慢想起有關I公司的信息。
1955年，“晶體管之父”WILLIAｍ.SHAOKｅLY，離開貝爾實驗室創建WILLIAｍ.SHAOKｅLY半導體實驗室並吸引了許多才華年輕科學家加入，但很快，WILLIAｍ.SHAOKｅLY的管理方法和怪異行為引起員工的不滿。其中被WILLIAｍ.SHAOKｅLY稱為八叛逆的ROBｅRT.NUOYISI、GAODｅN.ｍOLL、JULIYA.BRANK、尤金.克萊爾、金.赫爾尼、傑.拉斯特、謝爾頓.羅伯茨和維克多.格里尼克，聯合辭職並于1957年10月共同創辦了仙童半導體公司。安迪.葛洛夫于1963年在GAODｅN.ｍOLL的邀請下加入了仙童半導體公司。
由于仙童半導體快速發展，導致內部組織管理與產品問題日亦失衡。1968年7月仙童半導體其中兩位共同創辦人ROBｅRT.NUOYISI、GAODｅN.ｍOLL請辭，並于7月16日共同創辦I公司。而安迪.葛洛夫也志願跟隨GAODｅN.ｍOLL的腳步，成為I公司第3位員工。
在安迪.葛洛夫的口述自傳中表示，如果以他是公司第3位員工的角度來看，他是“I公司的創辦人之一”。但若以所有權來說，因未受邀1美元價格購股，而是以首位自願加入員工。
自I公司創辦之後，公司的發展幾乎順風順水，沒有經過太多的阻礙，便飛速的發展壯大了起來，後來，更是憑借著其領先的微處理器技術，包括業界領先的架構，業界領先的制程，以及得到肯定的穩定性與新式處理器卓越的節能性能等兩大優勢，理所當然地成了業內的NO.1。
2002年2月，I公司被美國《財富》周刊評選為全球十大“最受推崇的公司”之一，名列第九。
2003年7月，I公司被最具影響力的雜志《商業》評為最具實力的公司之一……
…………
2011年9月……
作為行業的巨頭，I公司理所當然地也會走上全球化的道路，中國作為全球最大的潛在市場，它當然也是不會放過的，事實上，I公司早在十年前，就已經在中國很多的一流的國際化城市里成立了公公司和研究所等，但那是遠遠不夠的，這幾年它已經陸陸續續地開始在一些二級的城市里拓開市場，而這個開拓，它們一直都采取與本地企業合作的方法，不過它們對于合作伙伴一直要求非常的嚴格，除了要具備強大的實力之外，對于該公司的管理理念和企業文化等的要求也非常的苛刻。但通常它們提出來的合作的自己方面的條件，也是非常的誘人的，是讓人沒法拒絕的。
最少，是中國的很多大企業都沒有辦法拒絕的，比如：它們將會對于企業在技術上大力支持和幫助他們創新，將會給予資金上的極大支持等……
不知道這次謝氏科技和龍氏集團的一番爭斗，究竟會誰的勝算大一些呢？楚星河想到這個問題的時候，不禁差點啞然失笑出聲來，我什麼時候變得這麼無聊了，居然會去想一個這麼無聊的問題？
想到下午還要去上美女老師的英語補習課，楚星河搖了搖頭，趕緊向清潔部跑去，看看他們還有沒有什麼事情做，沒什麼事的話，他就要去打另一份工了。
楚星河想的並沒有錯，謝夙琳此時確實正在被和I公司合作的事情傷著腦筋，謝氏科技相對于國內的很多電子公司來說，無疑是很成功的，它的飛速發展，它的完美的管理制度，和極具潛力的市場價值。
在一般人的眼里，謝氏科技更是非常的值得驕傲的，短短十多年的時間，發展壯大到在國內都排得上號的企業，據說總資產上百億的大公司，這是多麼遙遠的神話！
但謝氏科技自己卻非常的明白，高速的發展，雖然給它帶來了表面上的繁榮昌盛，但是也讓它面臨了很多的弊端，並且，這些弊端，正在日益的透露出來。
技術上，它們已經面臨著一個巨大的瓶頸，產品無法再繼續創新，這是一個方面，另一方面，管理上面也是一個接一個的問題顯露出來，這和謝夙琳開始說他父親的管理才能很好，並沒有矛盾，謝夙琳的父親確實是一個很厲害的人物，能夠把一個公司的制度定得那麼好，並且把公司管得井然有序，最少表面上是這樣，但是公司的高速發展過程中，卻沒有形成企業的文化。
企業文化在一般的小企業中可以忽略不計，但是在謝夙琳這樣上過哈佛管理學院的高材生來說，當然不是這樣的，在公司發展形成到一定規模的時候，企業文化，就會成為企業核心競爭力的一個重要組成部分，否則的話，就將面臨著越來越多的管理上的問題，從謝夙琳接手起，事實上，從謝夙琳父親後期起，謝氏已經開始注意到這方面的問題了。
但是很多的問題，是很需要巨大的資金的投入和良好的契機的！
對謝氏來說，這次I公司來江南市尋求合作，無疑就是一個巨大的機會，一旦與I公司成功合作，不但他們技術上將會取得一個全新的突破，而且其余各方面也都將取得很好的進展！
但江南市卻並不只是一家謝氏科技有條件和I公司合作的，還有一家無論綜合實力還是聲望，都不亞于它的龍氏集團！
嚴格來說，是龍氏集團旗下的龍氏電子有限公司。
這家公司和謝氏一樣，成立時間不是很久，只比謝氏早起步五六年，它的發展雖然沒有謝氏那麼快的速度，卻也絕非一般的企業能及得上的。
甚至由于龍氏集團強大的後台背景，以及不斷注入的龐大的資金，龍氏電子無論在市場份額上，還是技術上的發展，都隱隱有比謝氏更加的厚積薄發的意味！
知己知彼，方能百戰百勝，這個簡單的道理，謝夙琳當然不會不明白，所以這幾天她一直都把重心放在對龍氏電子的了解上面。
但越是對龍氏電子了解得越深，她便不由得越是感到吃力，想起這麼問題，謝夙琳便忍不住地一陣頭大，揉了揉太陽穴，謝夙琳便繼續看起那份文件來。
“鈴……”就在這時，她面前的那部電話及時地響了起來。
“喂，你好！謝夙琳！”謝夙琳干脆的按下免提，用她那種一慣的干脆的語氣接下了電話。
“夙琳同學，還記得我這個老同學麼？”電話那頭傳來一個響亮的男人的聲音。
“是你？”聽到這個聲音，謝夙琳不禁大感意外，隨即微帶著驚喜地道，對面是的這個聲音，正是龍氏電子有限公司的總經理龍破天，也是她曾經的高中同學。