直到第二天上午,盧甯的電話還是無法接通,這令他很是無語,其實,倒也並非想要怎麼樣,只是想親口問問,攀高枝可以理解,但為啥要做的如此絕情呢?
雖然心里不痛快,但上班之後才得知,今天倒是個好日子.
國資委方面對他任職的批複正式下來了,為了表示對華陽集團的重視,國資委主任何偉和一位副主任將親自蒞臨,並主持會議宣布任命.
這當然是重中之重的大事,得知消息後,整個公司立刻動了起來,布置會場,安排食宿,當然還有一些例行的規矩也是必不可少的.
國資委領導大老遠從省城趕過來,總不能讓人家空手回去呀,包括司機在內,都要有一份與身份對稱的禮物,當然,類似這種迎來送往的事,有孟朝暉負責張羅就足夠了.
上午十點,何主任的座駕准時駛入了機關大院,眾人早就迎候在門前,用本山大叔小品里的台詞來形容,那是鑼鼓喧天,鞭炮齊鳴,紅旗招展,人山人海,場面極其熱烈.
領導稍事休息,便出席了全體職工大會,由副主任宣布了國資委的任命文件,于是掌聲雷動,群情沸騰.
之後何偉主任還做了重要講話,大概意思就是說作為老牌國企和省內的明星企業,華陽集團始終處在經濟建設和改革開放的排頭兵位置,近些年取得的成績有目共睹,現在又率先實現班子的新老交替,為今後的大跨步發展打下了堅實的基礎等等.
整個講話深入淺出,旁征博引,對華陽的曆史和發展如數家珍,對胡介民,劉漢英乃至陳曦也都給予了很高的評價.據事後華陽集團官方網站公布的文章統計,何主任短短的十七分鍾的講話,被十二次熱烈的掌聲打斷.
然而,陳曦坐在主席台上,卻有點心不在焉.
說心里話,聽了這麼多年領導的講話,唯獨胡介民的發言,能讓他始終保持注意力,到不說胡總的水平有多高,只是因為這個標准的東北漢子敢拍桌子敢罵娘,即便是蠻不講理,也透著一股子直率的勁頭.
而其他人的發言,包括當下的這位何主任,則無不充滿了各種官話和套話,詞句華麗,氣勢磅礴,聽幾句可以,但超過十分鍾,便有點昏昏欲睡了.
這些還能克服,好歹現在自己也是領導了,他心理清楚,也許用不了多久,他的講話很有可能也會是這個模式,所以,認真聽一聽,權當是學習經驗了.
可開會之前王洪明的一個電話,卻讓他連這份心情都沒有了,坐在劉漢英身邊,心里如同燒了一壺開水似的,一個勁的翻騰.
昨天晚上,他就通知王洪明馬上與安川宏發運輸公司接觸,按照之前商定好的價格,正式簽訂租賃合同.
如此大的工程,光是挖溝機和鏟車,至少需要十五到二十台,公司自有設備肯定無法滿足,所以,施工單位一般都是從當地租賃.
宏發運輸公司是安川為數不多的大型運輸企業之一,挖溝機,鏟車,平板拖車,大型自卸翻斗等等應有盡有,手續齊全,車況良好,自然是租賃的最佳選擇,招標結果剛剛公布,他就著手接觸,談好了租賃價格,並草簽了一份合作意向,施工所需的所有車輛設備,都從這家公司租賃.
然而,王洪明今天帶著合同趕到了宏發運輸公司,卻被告之無法簽約,理由是這家公司的大部分設備,都已經低價轉讓了,現在的公司,只剩下了一些老舊車輛,根本無法滿足施工的要求.
最近幾年,安川的城市建設很快,國家投入了大量的資金,所以,宏發公司貸款購進了很多設備,為的就是大干一場,掙筆好錢,怎麼會低價轉讓了呢?
王洪明在電話里說,運輸公司老板上個月被抓了,據說和高老虎來往甚密,估計是受了牽連,被捕之後一個禮拜,他老婆便出面,將值錢的設備低價轉讓了,接手者是個神秘人士,出手豪闊,也不知道是哪位隱形富豪.
兩個月前還是車水馬龍的運輸公司,轉眼就變得門可羅雀,現在只有五六個人在處理善後工作,據說連辦公樓和場地也要低價轉讓或者出兌.
他奶奶個腿的,難道這是巧合嗎?他在心里默默的想,疑惑之余,也為自己這一個月的瞎折騰深深懊惱,類似這些情況,如果他在安川的話,肯定會有所耳聞的,現在可好,一概都一無所知,搞得處處被動.
由于馬上要開會,他也無法和王洪明細聊,只是簡單說了幾句便掛斷了電話,所以,整個會議期間,就是宣讀他的任命時,算是認真聽了一會,剩下的時間里都在思考著對策.
多功能廳里再一次爆發出熱烈的掌聲.
這種鼓掌都是有人帶頭的,孟朝暉和王主任是這方面的高手,拿捏的恰到好處,能做到既不打亂領導講話的節奏,又充分展現同志們的熱情.
"自從華陽劃歸省管之後,我還是第一次來,說實話,感觸很深啊."何主任朗聲說道:"我們都知道,國有企業是國民經濟的重要組成部分,是國家的柱石和基礎.但是卻不止一個人對我說,華陽集團已經行將就木,老氣橫秋,不足以承載這麼重的責任.于是乎,有人提出要並購,說是只有通過資產和人員重組,才能讓這個英雄的企業煥發青春,說這些話的人,還拿出了很多數據,分析得頭頭是道,我幾乎相信了,但讓我感到意外的是,華陽集團居然將陳曦這麼年輕的干部推到了領導崗位,這讓我很震驚,同時,也是今天親自過來的主要原因."
何偉的這番話,把他紛亂的思路拉了回來,不由得想起了顧兆峰對此人的評價,心中不由得暗道,還別說,這位其貌不揚的何主任還是能說幾句真話,于是便繼續往下聽去.
"我在華陽看到的,是一張張年輕的面孔,是一種團結向上的氛圍,這讓我堅信了自己的判斷,華陽沒有老,仍然具有超強的競爭能力,我們有悠久的企業文化,這種文化傳承是得天獨厚的,是其他新興企業無法比擬的,我希望同志們充分發揚這個優勢,在未來的五年或者十年中,讓企業進一步發展壯大,成為咱們平陽的格力電器."
掌聲再次響起,只不過,這次不是有人帶頭,完全是發自內心.